Служба
исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter выяснила ожидания работников Челябинска на рынке
труда от начала 2016 года. Для того чтобы
выяснить, насколько стабильно и комфортно работники ощущают себя на рынке, был
разработан «индекс самочувствия», который отражает оценку текущего состояния и
ожиданий в ближайшей перспективе.
Оказалось, что
настроение на рынке труда Челябинска остается негативным и составляет -0,12
пунктов (год назад индекс был положительным). И это значение ниже, чем по
России в целом (-0,10). Наиболее пессимистичные ожидания от 1 квартала 2016
года у работников Южного и Северо-Кавказского Федеральных округов (-0,13) и
столичного региона (-0,12). Тогда как наиболее оптимистичные - в
Дальневосточном и Северо-Западном ФО, хотя их индекс самочувствия также
отрицательный (-0,07).
При этом, в Челябинске
менее комфортно сейчас себя чувствуют представители сфер: «Государственная
служба» (-0,18), «Топ-менеджмента» (-0,17) и «Производства» (- 0,16). А вот
наиболее комфортно себя ощущают медицинские работники, продажники и
представители сферы ИТ.
В вопросе возможных
увольнений сотрудники компаний Челябинска чувствуют себя не уверенно, индекс
самочувствия ниже, чем в других регионах РФ. Меньше других опасаются сокращений
представители сферы «Медицины/фармацевтики», начинающие специалисты и
представители сферы «Добыча сырья».
Что касается
сложности поиска работы, то соискатели Челябинска отмечают, что работу стало
искать гораздо сложнее, чем год назад. Наибольшие сложности при этом испытывают
журналисты, юристы и топ-менеджеры. При этом, больше половины соискателей
готовы снизить свои зарплатные ожидания.
Получится ли найти
работу в текущем квартале? На этот вопрос жители нашего города отвечают
положительно +0,26 (по России в целом 0,25). Самыми уверенными оказались
представители сферы «Продажи»
Опрос проводился Службой
исследований HeadHunter с 14 декабря 2015 по 11
января 2016 года среди 1365 соискателей
